学生が企業と仕事を理解してから、応募できる採用へ。

ビーティーウィズユーの人材紹介では、学生に企業をただ紹介するのではなく、企業や仕事について理解したうえで、本人が応募するかどうかを考え、選べることを大切にしています。

企業理解サポートは、この考え方を人材紹介の有無にかかわらず広げたサービスです。企業へのヒアリングをもとに、学生が企業を理解・比較・検討するために必要な情報を整理し、自分で応募を判断できる材料として届けます。

求人情報を広く掲載したり、学生を大量に送客したりすることを目的としたサービスではありません。

企業へのヒアリングをもとに、事業・仕事内容・育成・働き方・採用への考え方などを整理し、学生が企業研究や比較、応募判断に使える情報へ構造化します。

さらに、アプリを通じて学生がこれまでの経験や成長過程、本人の希望などを整理し、それらと企業や事業の特性を結びつけることで、これまで本人が気づいていなかった企業や仕事の可能性を広げたり、検討や意思決定のための提案に活用していきます。

採用ページの制作代行ではなく、学生が企業を理解し、自分で考えて選ぶために「何を伝える必要があるか」を企業と一緒に整理していく支援です。

ビーティーウィズユーからお送りするアンケートやヒアリングへのご回答をお願いします。

事業内容や仕事内容、育成、働き方、採用への考え方などに加え、「学生に特に知ってほしいこと」「自社を理解するうえで伝えておきたいこと」があれば、あわせてお聞かせください。

いただいた情報は、学生が企業を理解・比較・検討しやすいよう整理・構造化していきます。あらかじめ採用課題や伝える内容を整理していただく必要はありません。

いいえ。一定数の応募・紹介・採用を保証するサービスではありません。

企業情報を学生が理解し、比較・検討できる状態をつくり、そのうえで学生本人が「応募する」「応募しない」「さらに調べる」と判断できることを大切にしています。

学生が貴社について十分に理解したうえで選考を希望していることが面談で確認できた場合には、ビーティーウィズユーの職業紹介を通じて、企業との採用接点をつくります。

あります。

企業情報を十分に理解したうえで「今回は応募しない」と判断することも、情報が学生の判断材料として正しく使われた結果の一つだと考えています。

応募数だけではなく、学生がどこまで企業を理解できたか、どのような情報が不足していたかについても、可能な範囲で把握し、企業へフィードバックしていく予定です。

また、企業ホームページなどの公開情報と、ヒアリング等でご提供いただいた情報をAIも活用しながら照らし合わせ、学生から見たときに伝わり方に差が生じそうな点や、より補足した方が理解しやすい情報があれば、あわせてお伝えしていきます。

こうした情報を、今後の情報発信や採用活動の改善にも活用いただけるようにします。

ビーティーウィズユーの職業紹介を通じて学生を紹介し、採用が成立した場合には、紹介料として60万円（税別）が発生します。

紹介料は、東京市部の一般的な家賃相場72,000円を基準に、生計維持に必要な額としてその3倍、さらに賞与等を含めた年間14か月分を想定し、その20％にあたる金額を基準に設定しています。

72,000円 × 3 × 14か月 × 20％ ＝ 60万4,800円 ≒ 60万円

企業理解サポートは、人材紹介とは別に、企業情報を学生の判断材料として整理・構造化し、継続的に運用するサービスです。利用料は初年度20万円、次年度以降10万円／年（いずれも税別）です。

なお、企業理解サポートを通じて学生が貴社を知った場合でも、ビーティーウィズユーの職業紹介を経ず、企業ホームページや採用媒体などから直接応募・採用に至った場合には、紹介料は発生しません。

学生が企業を検討する中で確認できた、理解しやすかった点や分かりにくかった点、さらに情報が必要だった点などを、可能な範囲で整理して企業へお返しします。

応募や選考に進んだかどうかだけではなく、学生が企業を理解・比較する過程で得られた反応を、企業情報や採用情報をより伝わりやすくしていくための材料として活用します。

企業理解サポートは、学生個人を特定する情報を企業へ提供することを前提としたサービスではありません。学生の反応や検討状況を企業へお返しする際も、企業情報の改善に必要な内容を中心に整理します。

なお、職業紹介などで学生情報を企業へ提供する必要がある場合には、本人の意思や同意を確認したうえで、その時点の運用ルールに沿って取り扱います。